12月8日，蚂连合团传出大音问。

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据蚂连合团12月8日音问，今天是支付宝和蚂连合团的二十岁诞辰。上昼，蚂连合团董事长兼CEO井贤栋通过全员信布告，经董事会有揣测打算，蚂连合团总裁韩歆毅将从2025年3月1日起认真接任蚂连合团CEO一职，全面负责蚂蚁的各项业务及闲居料理使命。畴昔井贤栋将专注于董事长使命，并全力维持好韩歆毅和料理团队。

官网而已透露，韩歆毅自2020年4月于今担任蚂连合团首席财务官，自2023年1月于今担任蚂连合团施行董事，现任蚂连合团总裁。韩歆毅自2014年5月加入蚂连合团，历任资深总监、副总裁。加入蚂连合团之前，韩歆毅先生于2011年9月加入阿里巴巴集团，担任阿里巴巴集团企业融资部资深总监。在此之前，韩歆毅先生2001年7月至2011年9月任职于中国海外金融有限公司投资银行部。韩歆毅先生疏别于1999年7月及2001年6月得回清华大学经济学学士学位和经济学硕士学位。

在妥贴的时机交棒年青东谈主、以有序传承推动公司握续前行，是蚂蚁一贯的传统。2016年，蚂蚁董事长兼CEO彭蕾将CEO的竭力于于棒交给井贤栋，其时的任命邮件称“一语气不停的东谈主才自信”，让蚂蚁“勇于给年青东谈主更大的背负、舞台和挑战”。今天，井贤栋相通在信中抒发了对蚂蚁东谈主才体系的自信，他说，在蚂蚁的各个关节岗亭上，年青一代正在成长为架海金梁，这次交棒恰是基于“坚实的东谈主才基础和对组织传承的狠恶信心”。

蚂连合团曾在2023年1月份公告称，为握续完善公司处分，终了遥远可握续发展，集团拟在董事会和推动层面剿袭一系列升级举措，包括引入更多独处董事、转化主要推动投票权结构、推动推动投票权愈加透明散布等。

据了解，比年来，蚂连合团剿袭了一系列要领来完善公司处分体系，强化处分的多元化和透明度。举例，蚂连合团料理层成员不再担任阿里巴巴合推动谈主，强化了和推动阿里巴巴集团的遮挡。在董事会中，独处董事的比例如故提升半数，还招引了包括风险料理与奢靡者权力保险委员会、ESG可握续发展委员会在内的六个挑升委员会。

国度金融与发展实验室副主任曾刚早前暗示，公司处分如故成为行业高质地可握续发展的关节，动作干事平台型科技公司，蚂连合团握续推动整改和完善公司处分，既是适当金融监管要乞降趋势，也会对金融科技行业全体起到示范效应。

以下是井贤栋致蚂蚁职工的邮件全文：

诸君同学：

今天是支付宝和蚂连合团的二十岁诞辰。追忆往时，咱们最运道的是对梦思的坚握——在科技的助力下，让每一个小企业、每一个世俗东谈主齐能得回对等发展的契机；最自重的是因为咱们的参与和悉力，让出动支付成为了每个东谈主的活命闲居，让小企业享受和大企业一样的金融干事，让数字活命遍地随时举手投足……估量畴昔，蚂蚁科技的新十年正在开启，这注定又是一场抖擞东谈主心的更始创业旅程。

二十年来，恰是一代代蚂蚁东谈主不忘初心，竭力于于前行，终明晰蚂蚁业绩的承前启后，行稳致远。今天，在蚂蚁的各个关节岗亭上，年青一代正在成长为架海金梁。他们更懂得畴昔，也更有材干创造畴昔。基于坚实的东谈主才基础和对组织传承的狠恶信心，我很欢欣地向公共布告，经董事会有揣测打算，韩歆毅（Cyril）将从2025年3月1日起认真接任蚂连合团CEO一职，全面负责蚂连合团的各项业务及闲居料理使命，向我及董事会报告。畴昔我将专注于董事长使命，并全力维持好韩歆毅和统共这个词料理团队。

Cyril2014年加入支付宝，历任计谋投资副总裁、CFO、集团总裁。在干事蚂蚁的十年中，他用机敏潜入的计谋洞悉和勤奋专科的精神，为公司发展作念出了伏击孝顺。本年3月出任蚂连合团总裁以来，更以超过的指导力，教唆团队握续推动支付宝作念出了一系列更始变革。不仅如斯，他谦卑磊落、公正忘我的品性和通达包容的神气，也得到了团队的一致招供。信服在CEO的岗亭上，Cyril一定大要教唆公共握续创造出更多惊喜。

2016年，我从彭蕾（Lucy）手中接过了CEO的竭力于于棒，今天，带着相通的信服和期待，我将CEO的竭力于于棒交给Cyril，以梦思和背负的传承请安蚂蚁的二十岁诞辰！畴昔，我会和Cyril一齐，和蚂蚁的料理团队一齐，和全体蚂蚁同学一齐，雕琢前行，共同始创蚂蚁愈加好意思好的畴昔！

薪火传承，共赴妍丽。Cyril加油，蚂蚁加油！

逐日经济新闻笼统自证券时报、蚂连合团、公开而已等